안녕하세요. 여러분! 오늘은 구독자 여러분만을 위해 준비한 특별한 정보를 공유하려고 해요. 외국에서 일하시는 우리 친구들을 위한 중요한 소식인데요, 바로 고용보험 가입에 대해 자세히 알아볼 거예요!고용보험 가입 대상 및 조건고용보험은 모든 근로자에게 중요한 보호 매커니즘을 제공하지만 외국인 근로자 분들이 특히 주목해야 할 부분이 많답니다. 이를 위해 자격별로 어떤 차이가 있는지, 누가 자동으로 가입되는지, 누가 별도로 신청해야 하는지 알려드릴게요. 1. 고용보험 자동 적용 대상체류자격적용시작 시기거주(F-2)2021년 1월 1일영주(F-5)결혼이민(F-6)2. 고용보험 임의적용 대상체류자격적용시작 시기단기취업(C-4)신청 후 적용교수(E-1)회화지도(E-2)연구(E-3)기술지도(E-4)전문직업(E-5)예..

안녕하세요. 여러분! 오늘은 여러분만을 위해 특별히 준비한 필수 정보를 공유하려고 해요. 특히 새로운 직장을 시작하신 분들이나 사업주분들 이 정보는 꼭 확인하셔야 할 고용보험 피보험자격 취득 신고에 대한 내용이랍니다.고용보험 피보험자격 취득 신고· 사업주가 알아야 할 기본 사항 ·신고기한: 취득 사유가 발생한 달의 다음 달 15일까지 신고기관: 사업장 소재지 관할 근로복지공단 지사 신고서식: 고용보험 피보험자격 취득 신고서 여러분이 사업주라면 이 정보는 반드시 기억해야 할 것들이죠! 신고를 잊지 않도록 주의하세요. 자격 취득일 사례설명적용제외근로자 적용 시작일적용제외 근로자가 고용보험법 적용을 받게 된 날보험관계 성립일새로운 사업에서 보험관계가 성립된 날새로 채용된 경우처음으로 근로를 시작한 날근로계약 ..

안녕하세요. 여러분! 오늘은 여러분만을 위한 꼭 필요한 정보를 가지고 왔어요. 보험에 대해 많이들 들어보셨을 텐데, 오늘은 '피보험자격'에 관한 내용을 알려드릴게요. 이 정보는 특히 계약 기간에 따라 달라지는 피보험자 자격에 대해 자세히 다룰 예정이에요.피보험자격의 구분 여러분이 노무를 제공하는 기간에 따라 두 가지 유형으로 나눠지는데요, 이 부분이 바로 여러분의 권리와 직결되는 중요한 부분입니다.- 일반 노무제공자: 계약기간이 1개월 이상인 분들 - 단기 노무제공자: 계약기간이 1개월 미만인 분들 여러분이 어떤 유형에 속하는지 확인하시면 보험 가입과 관련해 어떤 조치를 취해야 할지 더 명확해집니다. 피보험자격 신고 의무 이 부분도 중요해요! 계약을 맺은 사업주는 꼭 신고를 해야 합니다.- 피보험 자격 ..

안녕하세요. 여러분! 오늘은 정말 중요하고 여러분만을 위해 준비한 특별한 정보를 공유하려고 해요. 바로 '산재·고용보험 적용 사항'에 관한 내용인데요, 이건 정말 꼭 알아두셔야 할 내용이랍니다. 특히 사업주분들 귀를 기울여 주세요!당연적용 사업장의 의무모든 사업장은 기본적으로 산재보험과 고용보험 적용을 받습니다. 하지만 사업장 규모나 업종에 따라 예외가 있을 수 있어요. 중요한 점은 사업장이 적용을 받더라도 사업주가 신고를 하지 않았을 때 발생한 업무상 재해도 보상이 가능하다는 거예요. 단, 이런 경우 사업주는 성립일로부터 보험료를 납부해야 하며 지급된 보험급여액의 일부를 부담해야 합니다.적용 제외 사업적용 제외 사업들은 특별한 규정에 따라 다르게 관리되니 주의가 필요해요. 주요 제외 사업들을 표로 정리..

안녕하세요, 여러분! 👋 오늘은 우리 모두에게 중요한 주제인 '국민연금 가입'에 대해 이야기해볼까 합니다. 특히 사업장을 운영하시는 분들이나 근로자분들, 정보가 필요하시다면 집중해주세요! 🌟국민연금, 왜 중요할까요?국민연금은 우리가 노후에 안정적인 생활을 영위할 수 있도록 돕는 중요한 제도입니다. 특히 사업장 가입자의 경우, 모든 근로자와 사용자가 가입해야 하는 필수 사항이에요. 이는 외국인 근로자도 포함된답니다!가입 대상 및 제외 조건 가입 대상ㆍ 1인 이상의 근로자를 고용하는 모든 사업장과 주한외국기관입니다. 제외 대상ㆍ 18세 미만 또는 60세 이상의 사용자 및 근로자 ㆍ 다른 공적연금 가입자 (공무원연금, 군인연금 등) ㆍ 특정 연금 수급권자일용근로자 및 단시간 근로자의 가입 기준 ㆍ 일용근로..