안녕하세요. 여러분! 오늘은 여러분만을 위한 정말 중요한 정보를 가지고 왔습니다. 근로자가 업무 중에 사고로 사망하는 안타까운 상황을 대비해 필요한 장례비 지원 제도에 대해 알려드리려고 해요.이 제도는 업무상 사고로 사망한 근로자의 장례를 진행할 때 필요한 비용을 지원합니다. 장례를 진행하는 분이 근로복지공단에 장의비 청구서를 제출하면 공단에서 확인 후 필요한 비용을 지급하는 거죠. 여기서 유족이 받을 수 있는 장례비는 평균임금의 120일분에 해당하는데요, 금액의 상한선과 하한선이 있습니다. 자세한 금액은 아래 표를 참조해주세요.금액 유형금액(2024년)최고 고시금액18,125,360원최저 고시금액13,053,080원유족이 없거나 다른 사유로 유족이 아닌 사람이 장례를 진행해야 할 경우에도 이 범위 내에..

안녕하세요. 구독자 여러분만을 위한 중요한 정보를 가져왔어요. 혹시라도 여러분이나 가족, 지인에게 도움이 될 수 있는 내용이니 눈여겨봐 주세요. 오늘은 유족급여에 대해 쉽게 설명해 드릴게요.유족급여란, 근로자가 업무와 관련된 이유로 사망했을 때, 그로 인해 생계를 이어가던 유족에게 지급되는 지원금을 말합니다. 복잡하게 느껴질 수 있지만 필요한 서류와 절차만 잘 이해하면 어렵지 않아요. 유족급여는 매달 받는 연금 형태가 원칙이지만 경우에 따라 일시금으로 받을 수도 있답니다. 필요한 서류와 조건들을 정리해서 더 쉽게 확인하실 수 있도록 표로 정리했어요. 유족급여 청구 시 준비 서류 항목세부 내용사망진단서 또는 사체검안서1부근로자의 사체부검 소견서1부(사인이 불명확한 경우에 필요)주민등록등본 또는 호적등본1부..