구독자님, 안녕하세요! 오늘은 진짜 놓치면 안 될 중요한 정보를 가지고 왔어요. 바로 2024년 직장가입자의 건강보험료 계산법에 대한 최신 업데이트입니다. 복잡한 법령을 쉽게 풀어드릴 테니 구독자님만을 위한 특별한 정보라고 생각하고 집중해서 읽어주세요.
건강보험료 어떻게 계산될까요?
2024년부터 건강보험료율은 7.09% 로 확정되었어요. 이 보험료는 근로자와 회사가 절반씩 부담하고 보수월액에 따라 결정됩니다.
장기요양보험료 놓치면 안 돼요.
건강보험료에만 신경 쓸 게 아니라 장기요양보험료도 챙겨야 해요. 2024년 기준 장기요양보험료율은 0.9182% 입니다. 이것도 건강보험료처럼 근로자와 회사가 각각 부담하는 방식이에요. 너무 어려워 보이지만 아래 테이블로 쉽게 이해할 수 있을 거예요.
추가 소득이 있다면 이것도 체크!
구독자님 중에 연봉 외에도 사업이나 이자, 배당 소득이 있는 분들 많으시죠? 2024년부터 적용되는 보수 외 소득에 대한 건강보험료 계산 방법도 아래처럼 깔끔하게 정리했어요. 중요한 건 2,000만 원이 넘는 소득에 대해서만 추가 보험료가 부과된다는 점 기억하세요.
2018년 이후 상한선과 하한선 기준이 달라졌어요.
마지막으로 짚어드릴 부분은 상한선과 하한선의 기준 변경입니다. 2018년부터는 보수월액이 아니라 보험료 기준으로 상하한선이 정해졌다는 사실, 혹시 알고 계셨나요? 2024년 기준으로 상한선은 직장 평균 보수월액보험의 30배(2024년 기준: 8,481,420원), 하한선은 그 보수월액 보험료의 5% 이상 ~ 8.5% 미만 수준( 2024년 기준 :19,780원)입니다.
여기까지 꼼꼼하게 읽어주셨다면 이제 구독자님은 2024년 건강보험료에 대해 완벽히 이해한 셈이에요. 정말 복잡한 내용이지만 구독자님을 위해 쉽게 풀어서 설명해드렸어요. 이렇게 중요한 정보는 놓치지 말고 꼭 기억해두세요.
저는 앞으로도 더 유익한 정보를 가지고 올 테니 항상 기대해주세요!