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안녕하세요. 여러분, 오늘 여러분에게만 전해드릴 특별한 정보가 있어요. 현장실습생을 위한 보험료 산정 및 보험급여 지급에 대한 중요한 내용을 알려드릴 거예요. 여러분이 현장실습 중 안전하게 권리를 보장받을 수 있도록 이 정보를 꼭 참고하세요.
보험료 산정 방법
현장실습 중 사업주가 실습생에게 지급하는 모든 금품은 보험료 산정에 포함됩니다. 단, 학교에서 지급하는 훈련수당은 제외되죠. 여기서 중요한 건, 실습 기간 동안 받는 모든 금품을 정확히 기록하는 것입니다.
보험급여 지급
실습 중 발생할 수 있는 사고에 대비하여 다양한 보험급여가 제공된다는 사실을 알고 계셨나요? 여기에는 요양급여, 휴업급여, 장해급여 등이 포함됩니다. 최저임금에 미달하는 훈련수당을 받는 경우에도 최저임금을 기준으로 보험급여가 산정된다는 점, 꼭 기억하세요!
아래 표에서는 보험급여 유형과 관련한 자세한 정보를 확인하실 수 있습니다.
보험급여 | 설명 |
요양급여 | 사고 이후 필요한 의료서비스 제공 |
휴업급여 | 사고로 인한 근무 중단기간 동안의 소득 보장 |
장해급여 | 사고로 인한 장애 발생시 재활 지원 |
간병급여 | 장기요양이 필요한 경우 지원 |
유족급여 | 사고로 인한 사망 시 가족지원 |
상병보상연금 | 장기간 치료가 필요한 질병이나 상해 시 연금형태로 지급 |
장의비 | 장례비용 지원 |
직업재활급여 | 사고 후 다시 일할 수 있도록 도와주는 직업재활 프로그램 지원 |
여러분의 안전과 권리를 위해 꼭 알아야 할 내용을 여러분께만 공개했습니다. 이 정보가 여러분의 현장실습 경험을 더 안전하고 보람차게 만드는 데 도움이 되기를 바랍니다. 다음에도 더 유용한 정보로 찾아뵐게요. 여러분의 안전과 권리를 최우선으로 생각하는 시간이 되시길 바랍니다!
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